Koordynator ds. Outsourcingu

W CEVA wierzymy, że logistyka to biznes, który tworzą ludzie, dlatego budujemy środowisko zaufania i współpracy zespołowej - zachęcamy do inicjatyw i umożliwiamy naszym talentom rozwój ich kariery. Dzięki naszym 78 000 pracowników, którzy zlokalizowani są w ponad 160 krajach, oferujemy naszym Klientom dedykowane rozwiązania w zakresie logistyki kontraktowej, frachtu lotniczego i morskiego, dystrybucji oraz zarządzania transportem. Jako firma rozwijamy się w szybkim tempie - czy odważysz się rozwijać razem z nami?
Koordynator ds. Outsourcingu
Miejsce pracy: Magnice
OPIS STANOWISKA
  • Współpraca z dostawcą w zakresie zamawiania usługi outsourcingu
  • Bieżące informowanie Służby Ochrony o nowych osobach w celu nadania im dostępów do wejścia do magazynu oraz przekazywanie informacji o osobach, które opuściły magazyn
  • Bieżąca współpraca z Koordynatorami UA, wsparcie w tłumaczeniu pisemnym i ustnym w razie potrzeby.
  • Sporządzanie raportów i zestawień na potrzeby biznesu
  • Kontrola kosztów
  • Rekrutacja + onboarding pracowników fizycznych do obsługi magazynu, bezpośrednio na umowę z CEVA.
KOGO SZUKAMY?
  • Min. 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku,
  • Znajomość pakietu MS Office,
  • Bardzo dobra znajomość języka rosyjskiego lub ukraińskiego,
  • Mile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiego,
  • Dobra organizacja pracy,
  • Skrupulatność, dokładność, terminowość,
  • Wysoka kultura osobista,
  • Umiejętność dzielenia się wiedzą.
CO OFERUJEMY?
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę z CEVA w pełnym wymiarze czasu pracy.
  • Pakiet benefitów pozapłacowych, m.in.: prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, świadczenia z ZFŚS - dopłatę urlopową, dofinansowanie wypoczynku dzieci, karty świąteczne dla dzieci, karty sportowe.
  • Stabilną pracę w nowoczesnej i dynamicznej firmie - posiadamy tytuł SOLIDNEGO PRACODAWCY.
  • Możliwość rozwoju oraz współpracy w środowisku międzynarodowym.


Jako organizacja globalna oraz część grupy CMA CGM, różnorodność ma kluczowe znaczenie dla naszego sukcesu; tylko odzwierciedlając kulturę, języki i lokalną wiedzę o naszych klientach, możemy odnieść sukces. Zatrudniając ludzi z różnym doświadczeniem i umiejętnościami, poszerzamy wiedzę oraz zwiększamy naszą kreatywność i innowacyjność.

Uwaga: Procesy rekrutacyjne w CEVA Logistics obejmują komunikację z kandydatami za pośrednictwem oficjalnych mediów społecznościowych, takich jak LinkedIn lub za pośrednictwem adresu e-mail firmy o następującym schemacie: imię.nazwisko@cevalogistics.com. Zalecamy, nie odpowiadać na propozycje biznesowe i/lub oferty pracy pochodzące od niezaufanych nadawców.