Gdański Uniwersytet Medyczny
poszukuje kandydatów na stanowisko
Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników GUMed
Miejsce pracy: Gdańsk
DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO:
- planowanie i realizacja procesów konkursowych na stanowiska nauczycieli akademickich,
- planowanie i realizacja procesów rekrutacji na stanowiska pracowników niebędących nauczycielami akademickimi,
- koordynacja procesów wdrażania pracowników,
- realizacja zadań w ramach budowania wizerunku przyjaznego pracodawcy,
- współpraca z zewnętrznymi dostawcami usług HR,
- współtworzenie pozytywnych relacji pracowniczych w Uczelni,
- przygotowywanie tłumaczeń, raportów, analiz i prezentacji.
OD KANDYDATÓW OCZEKUJEMY:
- wykształcenia wyższego (preferowane kierunki związane z obszarem HR),
- 2 letniego doświadczenia zawodowego na samodzielnym stanowisku w obszarze rekrutacji dużej organizacji,
- znajomości języka angielskiego na poziomie C1 (warunek konieczny),
- umiejętności i pasji w kompleksowej realizacji procesów rekrutacji i konkursów,
- bardzo dobrej znajomości MS Office (Excel, Power Point, Word),
- umiejętności analitycznego myślenia,
- wysokiej kultury osobistej, zaangażowania, bardzo dobrej organizacji pracy własnej oraz pozytywnego nastawienia.
OFERUJEMY:
- umowę o pracę,
- stabilne miejsce zatrudnienia,
- wynagrodzenie wypłacane w terminie
- benefity pozapłacowe,
- atrakcje kulturalne i sportowe,
- wczasy pod gruszą,
- możliwość podniesienia kwalifikacji zawodowych oraz poznania specyfiki pracy na Uczelni mającej status Uczelni Badawczej,
- przyjazną atmosferę w zespole.