Pracownik ds. Rekrutacji, Ocen i Rozwoju

Jesteśmy największym pracodawcą w Polsce i narodowym operatorem Pocztowym. Zatrudniamy na umowę o pracę prawie 80 000 Pracowników. Znajdujemy się w pierwszej 50 najlepszych pracodawców!

Jesteśmy największym pracodawcą w Polsce i Narodowym Operatorem Pocztowym. Zatrudniamy na umowę o pracę prawie 80 000 Pracowników. Znajdujemy się w pierwszej 50 najlepszych pracodawców!

Poczta Polska S.A.


     poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:

Pracownik ds. Rekrutacji, Ocen i Rozwoju
Nr ref.: PKL/2021
Miejsce pracy: Szczecin

U nas zyskasz:

  • stabilne zatrudnienie oraz umowę o pracę na okres próbny,
  • pensję zawsze na czas i premię miesięczną,
  • trzynastą pensję i dodatek stażowy,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • możliwość udziału w ogólnopolskich projektach,
  • szkolenia,
  • dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
  • atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i karty Multisport.
Skontaktuj się z nami, jeśli:
  • posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: psychologia, socjologia, zarządzanie, ekonomia),
  • posiadasz doświadczenie w rekrutacjach,
  • posiadasz wysoką orientację biznesową na potrzeby klienta,
  • cechuje Cię wysoka kultura osobista i rozwinięte umiejętności interpersonalne,
  • masz wysoką orientację na cel i otwartość na zmiany,
  • jesteś zorientowany na współpracę w zespole,
  • potrafisz pracować pod presją czasu i zarządzać swoją pracą,
  • potrafisz biegle obsługiwać pakiet MS Office.

Na Twój dzień pracy będzie się składać:

  • samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych dla klientów biznesowych Spółki,
    aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie kandydatów oraz rekrutacja osób zza wschodniej granicy,
    współpraca i budowanie relacji z kadrą menedżerską, w tym przygotowywanie raportów oraz rekomendowanie działań,
    prowadzenie działań kształtujących wizerunek Spółki jako pracodawcy na rynku pracy,
    organizowanie praktyk i staży,
    współpraca ze szkołami i uczelniami wyższymi kształtującymi kandydatów o profilu zgodnym z działalnością Spółki,
    prowadzenie prezentacji powitalnej dla nowozatrudnionych pracowników,
    wsparcie obsługiwanych klientów biznesowych przy prowadzeniu adaptacji zawodowej pracowników.

Cenimy różnorodność!

Zachęcamy do aplikowania także osoby z orzeczoną niepełnosprawnością, powyżej 50 lat, po zwolnieniach lub po dłuższej przerwie w pracy.

Czekamy na Twoje CV!

Wypełnienie formularza zajmie Ci tylko kilka minut.

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Pocztę Polską S.A. dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji”
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.