Specjalista ds. HR

SUEZ Woda, spółka należąca do Grupy SUEZ, poszukuje obecnie kandydatów i kandydatek na stanowisko:

Specjalista ds. HR
Miejsce pracy: Białystok
W swojej pracy będziesz odpowiadać za:
  • Współpracę z Zarządem spółki w zakresie realizacji polityki personalnej w takich obszarach, jak: szkolenia i rozwój Pracowników, budowanie zaangażowania, doskonalenie komunikacji
    w organizacji.
  • Dbałość o płynne funkcjonowanie obszaru kadr i płac we współpracy z firmą zewnętrzną.
  • Nadzór merytoryczny nad procesem naliczania wynagrodzeń.
  • Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla spółki.
  • Wdrażanie narzędzi i realizowanie procesów HR-owych typu: ocena okresowa, opisy stanowisk, badanie zaangażowania, people review.
  • Wdrażanie wybranych projektów HR-owych we współpracy z centralnym działem HR Grupy SUEZ we Francji (współpraca w języku angielskim).
  • Doradzanie kierownikom w bieżących sprawach personalnych.
Oczekujemy od Ciebie:
  • Co najmniej 3-letniego doświadczenia zawodowego w obszarze „miękkiego” HR-u i co najmniej rocznego w obszarze kadrowo-płacowym;
  • Doświadczenie w naliczaniu wynagrodzeń będzie dodatkowym atutem;
  • Wykształcenia wyższego, preferowane: psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi;
  • Znajomości zagadnień prawa pracy;
  • Znajomości języka angielskiego w stopniu co najmniej dobrym (B2);
  • Znajomości MS Excel w stopniu co najmniej średnio zaawansowanym;
  • Kreatywności w tworzeniu nowych rozwiązań;
  • Umiejętności współpracy z osobami na różnych poziomach stanowisk w organizacji i umiejętności mówienia językiem korzyści dla biznesu;
  • Skuteczności w prowadzeniu projektów HR potwierdzonej przykładami;
  • Dojrzałości i samodzielności;
  • Wysokich umiejętności komunikacji, przekonywania do swoich racji, umiejętności współpracy;
  • Prawa jazdy kat. B;
  • Gotowości do odbywania podróży służbowych do oddziałów mieszczących się w Warszawie, Mławie i Białymstoku.
Pracując z nami możesz liczyć na:
  • Możliwość pracy w Warszawie lub w Białymstoku;
  • Rozwój zawodowy;
  • Udział w szkoleniach branżowych/zawodowych;
  • Dofinansowanie przez pracodawcę nauki (np. studia podyplomowe, kursy specjalistyczne, języki obce);
  • Prywatną opiekę medyczną oraz grupowe ubezpieczenie na życie finansowane przez pracodawcę;
  • Prywatną opiekę medyczną dla Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach,
  • Kartę Multisport na preferencyjnych warunkach;
  • Atrakcyjne świadczenia z funduszu socjalnego (bony świąteczne, dofinansowanie kolonii letnich dla dzieci).
Aplikuj już dziś:

 

Jeśli uważasz, że ta oferta jest dla Ciebie i spełniasz nasze oczekiwania to aplikuj już dziś: